処遇改善加算の具体的な取り組み内容について
こんにちは、代表取締役の芋田です。
介護などのサービスを利用する日トンボ割合が増える一方、現場を支える職員が不足しているという現状を受けて、「介護職員等特定処遇改善加算」が導入されました。
ごれは、介護の現場で働くスタッフ(主に介護福祉士)が、より快適に、そして長く働けるようにと厚生労働省が定めた制度です。
弊社においても介護職員等特定処遇改善加算を算定しており、賃金以外の処遇改善に関する具体的な取り組み内容については、下記の様な職場環境制度を行っております。
・介護職員処遇改善加算Ⅰ
・介護職員等特定処遇改善加算Ⅱ
・介護職員等ベースアップ等支援加算
処遇改善加算計画書を掲載しております。